• Cont nou
• Autentificare

Legea 176/2016 pentru modificarea alin. (1) al art. 139 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii

...LEGE nr. 176 din 7 octombrie 2016 pentru modificarea alin. (1) al art. 139 din Legea nr. 53/2003 - Codul munciiParlamentul României adoptă prezenta lege.Articol unicAlineatul (1) al articolului 139 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 345 din 18 mai 2011, cu modificările şi completările ulterioare...

Legea 85/2020 pentru modificarea art. 260 alin. (1) lit. i) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii

...LEGE nr. 85 din 18 iunie 2020 pentru modificarea art. 260 alin. (1) lit. i) din Legea nr. 53/2003 - Codul munciiParlamentul României adoptă prezenta lege.Articol unicLa articolul 260 alineatul (1) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 345 din 18 mai 2011, cu modificările şi completările ulterioare...

Decretul 313/2020 privind promulgarea Legii pentru modificarea art. 260 alin. (1) lit. i) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii

...din 18 iunie 2020 privind promulgarea Legii pentru modificarea art. 260 alin. (1) lit. i) din Legea nr. 53/2003 - Codul munciiÎn temeiul prevederilor art. 77 alin. (3) şi ale art. 100 alin. (1) din Constituţia României, republicată,Preşedintele României decretează:Articol unicSe promulgă Legea pentru modificarea art. 260 alin. (1) lit. i) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii şi se dispune publicarea acestei legi în Monitorul Oficial al României, Partea I.-****-
PREŞEDINTELE ROMÂNIEI
KLAUS-WERNER IOHANNIS
Publicat...

Legea 37/2020 pentru completarea art. 139 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii şi a art. 94 din Legea educaţiei naţionale nr. 1/2011

...LEGE nr. 37 din 2 aprilie 2020 pentru completarea art. 139 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii şi a art. 94 din Legea educaţiei naţionale nr. 1/2011Parlamentul României adoptă prezenta lege.Art. ILegea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 345 din 18 mai 2011, cu modificările şi completările ulterioare...

Decretul 225/2020 privind promulgarea Legii pentru completarea art. 139 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii şi a art. 94 din Legea educaţiei naţionale nr. 1/2011

...DECRET nr. 225 din 2 aprilie 2020 privind promulgarea Legii pentru completarea art. 139 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii şi a art. 94 din Legea educaţiei naţionale nr. 1/2011În temeiul prevederilor art. 77 alin. (1) şi ale......Constituţia României, republicată,Preşedintele României decretează:Articol unicSe promulgă Legea pentru completarea art. 139 din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii şi a art. 94 din Legea educaţiei naţionale nr. 1/2011 şi se dispune publicarea acestei legi în Monitorul...

Contract Colectiv de Munca 651/2021 unic la Nivel de Sector de Activitate Învăţământ Preuniversitar, înregistrat la M.M.P.S. - D.D.S.

...pentru îngrijirea copilului cu dizabilităţi până la vârsta de 7 ani, salariatului cadru didactic i se suspendă contractul individual de muncă în conformitate cu dispoziţiile art. 51 alin. (1) lit. b) din Codul muncii, republicat, cu modificările şi completările ulterioare, şi i se rezervă postul/catedra pe durata suspendării.(3)Salariaţii care beneficiază de...

Contract Colectiv de Munca 78/2017 UNIC la Nivel de Sector de Activitate Învăţământ Preuniversitar

...în termen legal, posturile disponibile, precum şi condiţiile de ocupare a acestora.(2)Anterior încheierii sau modificării contractului individual de muncă, unitatea/instituţia prevăzută în Anexa nr. 3 are obligaţia, sub sancţiunea prevăzută de art. 19 din Codul muncii, de a informa persoana care solicită angajarea ori, după caz, salariatul cu privire la clauzele generale pe care intenţionează să...

Decizia 5/2025 [A] pentru admiterea recursului în interesul legii privind interpretarea şi aplicarea unitară a art. 160 alin. (1) din Legea nr. 367/2022 privind dialogul social, cu modificările şi completările ulterioare

...nr. 42/2023 pentru modificarea şi completarea Legii nr. 367/2022 privind dialogul social şi a Legii nr. 53/2003 - Codul muncii (Legea nr. 367/2022, în forma nemodificată prin Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 42/2023)"Art. 160. - (1) Pe toată durata participării la grevă contractul individual de muncă sau raportul de serviciu al angajatului/lucrătorului, după caz, se suspendă de drept. Pe perioada suspendării se menţin doar drepturile...

Contract Colectiv de Munca 1822/2023 la Nivel de Grup de Unităţi din Sectorul de Activitate ''Învăţământ Superior'', înregistrat la M.M.S.S.-D.D.S.

...solicitaţi să presteze ore suplimentare numai cu acordul lor, în condiţiile art. 120, alin. (2) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii. Durata maximă legală a timpului de muncă prestat în baza unui contract individual de muncă nu poate depăşi 48 de ore fizice/săptămână, inclusiv orele suplimentare.(2...

Ordinul 2165/2019 pentru aprobarea modelului, conţinutului, modalităţii de depunere şi de gestionare a formularului 112 ''Declaraţie privind obligaţiile de plată a contribuţiilor sociale, impozitului pe venit şi evidenţa nominală a persoanelor asigurate''

...5 lit. d), al art. 1381 alin. (3) şi art. 147 alin. (17) din Legea nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificările şi completările ulterioare,ministrul finanţelor publice, ministrul muncii şi justiţiei sociale şi ministrul sănătăţii emit următorul ordin:Art. 1(1)Se aprobă modelul şi conţinutul formularului 112 "Declaraţie......Codul fiscal, inclusiv din luna de raportare:
Pondere cifră de afaceri din activităţile menţionate la art. 60 pct. 5 din Codul fiscal din cifra de afaceri totală:
Îndeplineşte condiţiile pentru aplicarea facilităţilor din sectorul de construcţii
D/N
Datorează contribuţia asiguratorie...